打造“四面向四为主”廉政教育体系 做实做深同级同类干部廉政教育
打造“四面向四为主”廉政教育体系
做实做深同级同类干部廉政教育
聂文忠 郯城县委常委、县纪委书记、县监委主任
本网讯(记者:沈捷)报道
廉政警示教育的实质就是通过思想政治教育,引导受教育者形成廉洁光荣的价值认同,确立廉洁奉公的价值取向,最终达到预防和消除腐败的目的。习近平总书记多次强调要加强警示教育,通过警示教育让广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏,主动从思想上划出红线、在行为上明确界限,真正敬法畏纪、遵规守矩。中央纪委全会明确要求做实同级同类干部警示教育,加强思想道德和党纪国法教育。近年来,郯城县把廉政警示教育作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的重要载体,针对存在的受众不准、内容不实、机制不深、氛围不浓等问题,探索打造“四面向四为主”廉政教育体系,即面向机关领导干部以德廉教育为主,面向执法系统干部以以案促改为主,面向乡镇基层干部以制度推动为主,面向农村党员群众以廉政文化为主,做深做实同级同类干部警示教育。
坚持分级分类打造教育阵地,把警示教育对象做“准”。廉政教育对象的针对性,是廉政教育效果的重要环节。开展警示教育,如果不能针对不同层级、不同行业列出特色教育清单,让不同教育群体“吃大锅饭”,必然会导致警示教育宽泛化、简单化。对此,按照“做实同级同类干部警示教育”部署要求,从“准”上发力,结合县域县情对警示教育对象划分出四个层面,分门别类打造教育阵地,实现精准施教。面向机关领导干部,打造县领导干部廉政教育基地,重点突出落实主体责任、纠治“四风”、党纪党规和监察法等内容;面向执法系统干部,打造县依法行政廉政教育基地,重点就廉洁执法、用权为公等内容开展教育;面向乡镇基层干部,专题打造县基层干部警示教育基地,在宣传纪律法规、设置反面案例等方面均针对乡村干部特点进行专题设计,增强教育针对性;面向农村党员群众,结合乡镇实际,打造马头镇采莲湖社区廉政文化广场,杨集镇“荷园”廉政文化广场,花园镇廉政教育广场等具体本地特色文化广场,潜移默化,打通干群关系的“连心桥”。
坚持用身边事典型事最新事教育身边人,把警示教育内容做“实”。廉政教育素材的有效性,是廉政教育效果的重要基础。教育层级分清了,如果警示案例不痛不痒,剖析问题不深不透,在运用本地本系统典型案例上存在遮遮掩掩现象,就会导致警示教育浮于表面、流于形式。对此,坚持对症下药,按照“用足审查调查资源”要求,从“实”上发力,充分利用查处的典型案例开展教育,确保取得良好教育实效。用好身边事开展教育。在对县领导干部廉政教育基地改造升级后,本地典型案例达到95%,改变了过去采用外地案例过多教育导致效果不佳问题,一起起发生在身边的案例能够直击教育对象内心,充分发挥用身边事教育身边人良好作用。用好典型事开展教育。把查处的典型案例尤其是留置案例作为重点,在古郯清风和指尖上的郯城政务微信公众号、郯城电视台第一时间发布留置信息,通报曝光典型案例,收到良好社会效果和纪法效果。用好最近事开展教育。坚持趁热打铁,及时整理记录查办案件情况,拍摄警示教育片4部,编印典型案例汇编2本,在县综合行政执法局和县交通、供销和教育等系统召开警示教育大会,对最近查办的案例进行深刻剖析,充分发挥活教材作用。
坚持以案促改做好“后半篇文章”,把警示教育机制做“深”。廉政教育机制的长效性,是廉政教育效果的根本保障。开展警示教育,如果只注重教育这个层面,忽视了更深层面的制度建设,那就仅仅是治标,而非治本。对此,坚决做好查办案件“后半篇文章”,从“深”上发力,着力构建长效化体制机制。制发建议书,堵塞制度漏洞。结合排查的问题,深入挖掘问题产生原因,制发纪律检查建议书,要求相关部门单位开展自查自纠,建章立制、强化执行、堵塞漏洞,推动系统性问题全面整改。坚持以案促改,健全长效机制。在做好案件剖析与警示的前提下,着重深化以案促改工作,针对近年来涉及农村党员干部信访举报多、村级小微权力运行不够规范等问题,探索开展监督完善村级小微权力运行工作和重点村(社区)集体“三资”提级监督试点工作,制发《郯城县村级小微权力运行监督和责任追究办法》,健全村级、乡镇、县纪委监委、职能部门等15种监督措施,细化3类25种责任追究情形,织密农村基层权力运行“廉政防护网”。强化日常监督,深化作风建设。结合警示教育过程中剖析的典型案例,针对中层干部层面容易出现的“中梗阻”问题,制发《郯城县加强乡镇(街道)和县直部门单位中层干部日常监督改进作风建设的工作办法(试行)》,从加强作风建设等7个方面列举18项监督重点,丰富述责述廉等10种监督方式,进一步强化日常监督,深化中层干部作风建设,引导党员干部修身律己。
坚持化风成俗加大宣传力度,把警示教育氛围做“浓”。廉政教育氛围的浓厚性,是廉政教育效果的重要体现。党风廉政建设是一场持久的斗争,需要全民参与,开展廉政教育,同样需要驰而不息、全员参与,以浓厚的廉政教育氛围促使广大党员干部筑牢拒腐防变思想防线。从“浓”上发力,通过上好四堂课,在全县营造浓厚的警示教育氛围。上好“现场课”提神醒脑。以“四个面向”为总体思路,面向机关领导干部、执法系统干部、乡镇基层干部和农村党员群众四个维度进行实地警示教育,实现各类教育对象全覆盖,县、乡、村三级区域全覆盖。组织党员干部到基地现场接受警示教育,让领导干部知畏知止、清醒警醒,筑牢思想防线,严守纪律规矩。锤炼“定制课”管住日常。开展“党校课堂”定期教育,将警示教育作为党校主体班次的必设课程,根据培训对象选择教育内容和方式,增强教育针对性和实效性。针对全县领导干部、科级干部、青年干部等主体班次由县委书记、县纪委书记讲廉洁“第一课”,县纪委常委、监委委员到县直部门和乡镇讲廉政党课,扣好廉洁从政“第一粒扣子”。用活“曝光课”筑牢防线。加大通报曝光力度,利用县纪委监委网站、微信公众号等通报曝光典型案例,以案说纪、以案释法,强化警示效应,取得较好的政治效果、纪法效果和社会效果。开设“文化课”化风成俗。注重潜移默化,注重廉政文化建设,弘扬廉政家风,引导党员群众廉洁齐家,将舞蹈、诗朗诵、快板、戏曲联唱、小品等各式各样的廉政文化以艺术作品的形式传播到基层,推动清风正气化风成俗。
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